$中国太平(00966)$ 金吾财讯 | 美股上周五大幅波动，美国最新非农业职位数据逊于预期，大市早段低开后，一度显着向下，其后反复回升，三大指数均录得升幅收市。美元走势向下，美国十年期债息回升至4.3厘水平，金价表现偏软，油价低位向好。港股预托证券大致偏软，预料大市早段跟随低开

$中国太平(00966)$ 1月22日, 南向资金增持中国太平12.60万股，连续5日增持。截止当日收盘，港股通共持有中国太平43014.53万股，占流通股11.96%。港股通增持金额前五个股分别为腾讯控股、中芯国际、中兴通讯、比亚迪电子、阿里巴巴-W。

智通财经APP获悉，据中国太平保险集团官方微信号“共享太平”消息，中国太平保险集团2025年工作会议1月17日在上海召开。截至2024年底，集团总资产达到1.61万亿元，较年初增长17.2%，营业收入1707亿元，同比增长26.8%，管理资产2.4万亿元，同比增长7.0%，总保费收入2516亿元，同比增长3.1%，太平人寿原保险保费收入1785亿元，同比增长5.7%，太平财险保险保费收入312亿元，同比增长4.0%，太平养老年金新增缴费840亿元，同比增长38.9%。 2024年还是中国太平(00966) $中国太平(00966)$ 创立95周年。回顾2024年全年工作，“在转方式、调结构、提质量、增效益上积极进取，高质量发展取得新成效”。除了篇首提到的经营发展质效全面提升外，重点成效还包括： 在服务国家战略方面，大力支持香港巩固提升国际金融中心地位，在香港发行亚洲首支双风险、双触发机制巨灾债券，“港人湾区养老太平方案”荣获2024香港保险业大奖。全力维护“一国两制”行稳致远，为全港约1/3出租车提供保险保障，开展“中企关爱进社区”活动惠及香港市民1.25万人次。积极参与粤港澳大湾区建设，在大湾区投资规模较年初增长46%，正式承接运营横琴粤澳合作中医药科技产业园，集团在大湾区客户数突破800万。 支持实体经济和保障社会民生力度加大。战略性新兴产业投资规模超1000亿元，绿色投资规模近1000亿元，绿色保险保费收入增长26.9%，服务小微企业保费收入增长11.2%，第二支柱年金期末管理资产余额5711亿元，连续三年入选《财富》中国ESG影响力榜单。 风险合规管理日益加强。持续完善风险合规管理体系，扎实做好配合国家审计和内审工作。 发展动力活力不断增强。稳妥推进国际化发展，太平卢森堡、迪拜代表处开

$中国太平(00966)$ 1月8日，南向资金减持中国太平477.86万股连续5日减持。

作者 | 金妹妹 来源 | 阿尔法工场金融家 导语：如何突破泰康和中国平安合力夹击，对太平新管理团队是一个巨大挑战。 仅半个月，中国太平（00966.HK）新管理团队的一、二把手陆续配齐。 继去年12月28日宣布尹兆君出任董事长后，25年刚过几天，中国太平又宣布，副总经理李可东拟升任总经理。 随着一、二把手到位，中国太平的新战略轮廓亦逐渐明晰。前任董事长王思东时期，中国太平就积极布局养老业务。从内部提拔起来的尹兆君和李可东，又曾长期负责过中国太平的养老业务。 国家政策引导下，“保险+医养”是当下不少险企战略调整的发展大方向。可预见：养老业务也将成为中国太平新一届管理团队任期内布局的重点。 不可忽视的是，作为中国太平的核心业务之一，养老业务整体上还不具备自生能力。同行带来的强大竞争压力，又不可能留给尹兆君和李可东太多试错空间。 “尹李配” 尹兆君从总经理上任董事长之后，谁会接任总经理，一度引发业界关注。 答案很快揭晓。 1月4日，中国太平召开干部会，宣布集团副总经理李可东拟任总经理，待履行完相关程序后正式履新。 董事长和总经理皆由内部提拔，自中国太平2012年升格为副部级金融央企以来，还是第一次。 第一任董事长王滨，从交通银行空降而来。和他搭档的宋曙光和李劲夫，系由内部提拔。 第二任董事长罗熹来自华润，和他搭档的王思东，则出自国寿集团。王思东升任董事长后，尹兆君又从国寿集团调入中国太平与其搭班。 董事长和总经理皆由内部“老熟人”出任，很可能显示了中国太平稳中求变的用意。 1967年出生的李可东，是保险行业的资深人士。从2007年进入保险行业以来，他有17年的保险从业经历。不过，在那之前十几年，李可东与保险没有任何关系。 李可东毕业于北京航空航天大学飞行器结构力学专业，毕业后一直就职于民航系统。40岁那年，李可东突然跨界保险，担任中国信保

文 | 阿尔法工场金融家 仅半个月，中国太平（00966.HK）新管理团队的一、二把手陆续配齐。 继去年12月28日宣布尹兆君出任董事长后，25年刚过几天，中国太平又宣布，副总经理李可东拟升任总经理。 随着一、二把手到位，中国太平的新战略轮廓亦逐渐明晰。前任董事长王思东时期，中国太平就积极布局养老业务。从内部提拔起来的尹兆君和李可东，又曾长期负责过中国太平的养老业务。 国家政策引导下，“保险+医养”是当下不少险企战略调整的发展大方向。可预见：养老业务也将成为中国太平新一届管理团队任期内布局的重点。 不可忽视的是，作为中国太平的核心业务之一，养老业务整体上还不具备自生能力。同行带来的强大竞争压力，又不可能留给尹兆君和李可东太多试错空间。 01 “尹李配” 尹兆君从总经理上任董事长之后，谁会接任总经理，一度引发业界关注。 答案很快揭晓。 1月4日，中国太平召开干部会，宣布集团副总经理李可东拟任总经理，待履行完相关程序后正式履新。 董事长和总经理皆由内部提拔，自中国太平2012年升格为副部级金融央企以来，还是第一次。 第一任董事长王滨，从交通银行空降而来。和他搭档的宋曙光和李劲夫，系由内部提拔。 第二任董事长罗熹来自华润，和他搭档的王思东，则出自国寿集团。王思东升任董事长后，尹兆君又从国寿集团调入中国太平与其搭班。 董事长和总经理皆由内部“老熟人”出任，很可能显示了中国太平稳中求变的用意。 1967年出生的李可东，是保险行业的资深人士。从2007年进入保险行业以来，他有17年的保险从业经历。不过，在那之前十几年，李可东与保险没有任何关系。 李可东毕业于北京航空航天大学飞行器结构力学专业，毕业后一直就职于民航系统。40岁那年，李可东突然跨界保险，担任中国信保广东分公司总经理。 一年之后的2008年11月，李可东又调任中国信保上海分公司总经理，之后擢升中国信保总部，历任产品管理部、客

$中国太平(00966)$ 12月18日晚间，中国太平发布公告称，王思东因年龄原因，辞任该公司董事长、执行董事、提名薪酬委员会成员及战略与投资委员会主席。

$中国太平(00966)$ 【王思东因年龄原因辞任中国太平董事长】12月18日，中国太平保险控股有限公司公告表示，王思东因年龄原因，辞任中国太平董事长、执行董事、提名薪酬委员会成员及战略与投资委员会主席，由2024年12月18日起生效。 董事会宣布，尹兆君获委任为中国太平董事长、提名薪酬委员会成员及调任战略与投资委员会主席，并不再担任副董事长及总经理。

本文来源：时代财经 作者：周梦梅 中国太平(00966.HK)官宣换帅。 12月18日晚，中国太平发布公告称，王思东因年龄原因，辞任公司董事长、执行董事等职位，自2024年12月18日起生效。同时，董事会宣布，尹兆君获委任为中国太平董事长、提名薪酬委员会成员及调任战略与投资委员会主席，并不再担任副董事长及总经理。尹兆君的任职资格待相关监管部门批准。 中国太平全称为中国太平保险集团有限责任公司，是我国唯一一家管理总部设在境外的中管金融企业、副部级央企。中国太平2024年中报显示，在新会计准则下，集团总资产1.64万亿港元。尹兆君成为这家万亿央企的新掌门人。 对于王思东的贡献，中国太平给予了高度评价并感谢：“（王思东）推动集团高质量发展战略取得重要进展和成效，夯实了发展根基，开创了中国太平高质量发展新局面，本公司向王先生表示衷心感谢。” 北京排排网保险代理有限公司总经理杨帆向时代财经表示，国有大型保险集团换帅后，在业务布局、创新发展等方面可能有新动作，以应对日益激烈的市场竞争和不断变化的市场环境。 来源：图虫创意 总资产突破1.5万亿元 在公告中，中国太平还披露了尹兆君任职董事长后的薪酬待遇，每年基本薪酬为38.43万元。此外，其还可根据中国太平业绩与盈利能力及现行市况，获得一定的花红（红利股息）或其他福利。 值得注意的是，尹兆君本次履新董事长为内部晋升。从履历上看，尹兆君与王思东两人均从中国太平总经理升任为董事长，且在此之前均曾任职于中国人寿，并担任过国寿投资控股董事长一职。此外，两人执掌中国太平董事长时的年龄均为59岁。 根据公开简历，王思东生于1961年12月，自2000年起进入中国人寿保险（集团）体系，随后一路升迁。2006年，王思东开始担任中国人寿保险（集团）副总裁、国寿投资控股董事长等职。2018年，其调任中国太平，出任总经理、副董事长等职。2020年10月，王思东

保险服务收入558.75亿港元，同比增长3.2% $中国太平(00966)$ 【中国太平：上半年净利润60.27亿港元，同比增长15.4%】8月27日，中国太平保险控股有限公司发布2024年中期业绩。数据显示，上半年，中国太平实现股东应占溢利60.27亿港元，同比增长15.4%。实现保险服务收入558.75亿港元，同比增长3.2%。

经济观察报 记者 姜鑫 实习记者 庞端阳 9月5日，保险指数在高位调整之后出现反弹，上涨1.91%，年内涨幅达到了15.60%，在Wind二级行业中排在第二位。 保险板块走强的背后，与中报业绩回暖有关。 根据经济观察报统计的数据，2024年上半年，新华保险（601336.SH）、中国太保（601601.SH）、中国平安（601318.SH）、中国人保（601319.SH）、中国人寿（601628.SH）等A股五家上市险企实现归母净利润合计达1717.99亿元，同比增长约12.55%，平均日赚约9.44亿元。五家上市险企均实现了净利润正增长，而去年同期则表现为“两升三降”。此外，在香港市场上市的中国太平（00966.HK）和阳光保险（06963.HK）的净利润也分别实现了15.4%和8.3%的增幅。 保险公司的业务可以划分为投资端和负债端，两端业务均会对业绩产生较大的影响，而上半年除投资端表现优于去年同期外，负债端成本的压降也是保险公司业绩增长的重要原因。 所谓“报行合一”，是指保险公司给监管部门报送产品审批或备案材料中所使用的产品定价假设，要与保险公司在实际经营过程当中的行为情况保持一致，不能“说一套，做一套”。 保险行业推动“报行合一”，是在新的发展环境下对行业费用高企弊病的一次纠偏。在推进过程中，有体感寒凉者直呼艰难，但对于保险公司来说，被高费用所裹挟的银保销售渠道已经开始释放活力。 银保渠道释放新业务价值 在中期业绩发布会上，中国太平总经理程永红表示，中国太平成功把握“报行合一”带来的契机，上半年新业务价值实现稳定增长。其中，得益于“报行合一”的实施，公司银保渠道新业务价值同比增速达到了299.7%。 新业务价值（NBV）是保险公司每年销售的新保单在销售之初将未来价值贴现，是衡量寿险公司未来会计利润的先行指标，也是衡量公司成长性的重要指标。 在监管推动“报行合一”下，